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Coach

Tina Häffner

Bingen am Rhein

Business Coach

Tina Häffner Bild

Tina Häffner

"Ich begleite dich mit systemischem Coaching auf deinem Weg – für echte Entwicklung, klare Visionen und gestärkte Führungskompetenz."

Coachingbereiche

Life-Coaching
Business- & Führungskräfte-Coaching
Stressmanagement-Coaching

Coachinginhalte

Persönliche Ziele festlegen & verfolgen
Persönlichkeitsentwicklung
Selbstbewusstsein stärken
Berufung finden
Karriereplanung
Konfliktmanagement
Teamführung
Work-Life-Balance
Zeitmanagement

Als Experte aktiv seit

2024

Sprachen

Deutsch

Coaching via

Persönlich, Online

Über mich

Mein Name ist Tina Häffner, ich wurde 1982 geboren und lebe in Bingen am Rhein.

Nach meiner Berufsausbildung habe ich ein berufsintegriertes Studium in Betriebswirtschaft absolviert und über 20 Jahre Berufserfahrung gesammelt.

Heute arbeite ich hauptberuflich im HR-Bereich eines großen Pharmaunternehmens – und habe dabei meine Leidenschaft für Coaching entdeckt.

Als zertifizierter systemischer Business Coach begeistert es mich, Menschen bei ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung zu begleiten. Mein Fokus liegt darauf, Stärken sichtbar zu machen, nachhaltige Veränderungen zu ermöglichen und Erfolge gemeinsam zu feiern. Besonders am Herzen liegt mir, Frauen auf ihrem Weg in Führungspositionen zu stärken und sie dabei zu unterstützen, ihre Visionen zu verwirklichen.

Schwerpunkte

  • Berufstätige auf der Karriereleiter - Stehst du vor wichtigen beruflichen Entscheidungen und möchtest deine nächsten Schritte bewusst planen?

  • Frauen in Führung oder auf dem Weg dorthin - Bist du bereit, deine Führungsrolle mit Klarheit und Selbstvertrauen zu gestalten? Oder willst du deine Führungskompetenzen gezielt weiterentwickeln und dein Team wirksam führen?

  • Personen mit Interesse an persönlicher Weiterentwicklung - Bist du bereit, deine Werte und Potenziale zu entdecken und deine persönliche Entwicklung bewusst in die Hand zu nehmen?

  • Unternehmen & Organisationen - Möchtest du die Zusammenarbeit in deinem Team stärken und nachhaltige Veränderungen anstoßen? Suchst du nach praxisnahen Workshops, die deine Gruppe weiterbringen?

Das kannst du von meinem Coaching erwarten

Mein Coachingansatz besteht aus folgenden theoretischen Ansätzen:

Die Positive Psychologie und der Glaube an das positive Veränderungspotenzial des Menschen.

Die Systemische Theorie, betrachtet den Menschen nicht isoliert, sondern als Teil eines komplexen sozialen Systems. Der Fokus liegt darauf, wie Interaktionen und Wechselwirkungen innerhalb dieses Systems individuelle Herausforderungen beeinflussen, um durch eine Veränderung im System neue Lösungsansätze zu entwickeln.

Der Konstruktivismus, basierend auf der Annahme, dass jeder Mensch seine eigene Realität subjektiv konstruiert. Im Coaching unterstütze ich sie dabei, die eigenen Denkmuster zu hinterfragen und alternative Sichtweisen zu erschließen.

Ausbildungen & Zertifikate

  • Zertifiziert als Business Coach am Zentrum für wissenschaftliche Weiterbildung der Johannes Gutenberg Universität Mainz

  • Zertifiziert als Teamcoach an der Coaching & Leadership Academie Frankfurt

  • Geprüfte Betriebswirtin (Bsb)

  • 25 Jahre Erfahrung in der Wirtschafts-/Banken-/Pharmabranche in verschiedenen Positionen

  • 2 Jahre Regionalleitung eines internationalen Assistenznetzwerks

  • Seit mehr als 5 Jahren im HR-Bereich eines großen Pharmaunternehmens tätig

  • Coach im Rahmen des „Stark in Führung – Female Leadership“ Programms am ZWW der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Mein Angebot

Wie läuft ein Coaching ab?

1. Kontaktaufnahme: Melde dich bei mir - gerne via 📩DM

2. Kennenlernen: Virtuelles Treffen (15-20 Minuten), um dein Anliegen zu besprechen. Kostenlos und unverbindlich.

3. Auftragsklärung: War das Kennenlernen ein Match folgt nun die Klärung des Ziels und des Anliegens.

4. Coachingsitzungen: In den Sessions erarbeiten wir maßgeschneiderte Lösungen Schritt für Schritt.

5. Abschluss: Rückblick, Festhalten von Veränderungen und Zukunftsüberlegungen.

Wenn die Person, die das Coaching in Auftrag gibt, nicht selbst die gecoachte Person ist, braucht es normalerweise zwei Erstgespräche und zwei Abschlussgespräche. Bei einem klären wir die Ziele der auftraggebenden Person und beim anderen die Anliegen und Ziele der gecoachten Person.

Wir arbeiten zusammen, bis du deinen Weg wieder selbst gehen kannst und willst.

Jeder Coachingprozess ist individuell – es gibt keine festen Pakete.

Meistens umfasst es 3-5 Sitzungen á 90 Minuten. 🕒

Ablauf:

Individuelle Dauer: Wir bestimmen gemeinsam Dauer und Abstände der Sitzungen, damit es keinen zusätzlichen Stress verursacht.

Insel der Ruhe: Nutze das Coaching als eine Insel, um in Ruhe über deine Ist-Situation und mögliche Veränderungen nachzudenken.

Kreative Pausen: Neue Ideen entstehen, wenn du dich aus dem üblichen Geschehen herausziehst.

Starte deine Coaching-Reise noch heute!

Zielgruppen

    • Berufstätige auf der Karriereleiter

    • Frauen in Führung oder auf dem Weg dorthin

    • Personen mit Interesse an persönlicher Weiterentwicklung

    • Unternehmen & Organisationen

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